海と緑に抱かれた静かな高台に佇む、SOKI ATAMI─。

かつて湯治文化が根付き、人々が心身を癒してきた温泉地・熱海。その地に「本質的な温泉宿とは何か？」という問いから生まれたのが、SOKI ATAMIです。

SOKIとは「素の器」のこと。
飾り立てるのではなく、削ぎ落とす。
豪華さでも便利さでもない。

“あるがままの自分”に立ち返るための宿。
そういった意味がSOKIには込められています。

全室に備えた客室温泉、自然と調和した素材や空間、静岡の風土に根ざした食。
SOKI ATAMIに滞在するすべての瞬間が、静かに五感をほどいてくれます。

館内には、華美な演出はありません。

けれど、目に映る木の質感、手に触れる器の温もり、季節の食材が香る湯気、熱海湾から差し込む光と風……そのすべてが「無為自然」に、心を整えてくれます。

SOKI ATAMIが目指したのは、「泊まる」以上の体験です。

湯浴みや食事の場だけでなく、館内を巡る導線や建築そのものがひとつの物語となり、訪れる人の時間をゆるやかに変えていく。里庭に足を運べば、ハーブの香りや野菜の成長に気づくかもしれない。食事処では、静かに焼き上がる料理の音や香りに、ふと感情が揺れるかもしれない。そうした“気づき”を重ねることで、人はまた自然に近づいていける――SOKI ATAMIは、そんな宿です。

◆マニュアルに縛られない、想いで動ける現場
SOKI ATAMIの現場では、「何をしていい」「何をしてはいけない」という決まりよりも、「どんな体験をお客様に届けたいか？」が常に判断基準になります。

運営チームが自ら企画や改善案を考え、チームで形にしていく。過度な成長や利益より、目の前のお客様の体験を第一に考えられる環境です。

接客においても、「FRIENDLY & POLITE（親しみと丁寧さ）」が合言葉。
マニュアル通りではなく、自分の言葉で、自分のおもてなしで、お客様と自然な関係を築いていく。
心の通ったサービスが、SOKI ATAMIの日常です。

◆役職を越えて、個性が活きるチームカルチャー
支配人も新入社員も「〜さん」づけで呼び合い、誰もが意見を出せるフラットな組織。
年齢や立場ではなく、「何を考えているか」「どんな想いがあるか」を尊重する文化が根付いています。

「こんな企画をやってみたい」「この場所にもっと意味を持たせたい」
──そんな想いが、若手からも自然に出てくる現場です。

◆自分の個性や強みを“仕事”にできる
SOKI ATAMIでは、調理が得意なスタッフがイベントメニューの開発を行ったり、草花に詳しいスタッフが里庭の提案をしたりと、自分の特技をサービスに変えていけるチャンスがあります。

「こんなこと、自分にしかできないかも」そんな気づきが、役割になり、やりがいになっていく。

ホテル業界が未経験だったメンバーも多く活躍しているのは、この柔軟な発想を受け入れる土壌があるからこそです。

◆目指す“自分”に近づく成長機会
SOKI ATAMIでは、会社と個人が一緒に「なりたい姿」や「挑戦したいこと」を共有し、目標として設定する制度があります。

そこから業務内容を調整したり、希望すれば新規施設の立ち上げや運営改善に携わることも可能です。企画・実行までスピード感があり、やりたいことがすぐに“現実”になる環境があります。

また、強制的な異動はなく、自ら希望して他事業部や他施設で経験を積む選択もできます。

◆視野が広がる、多様な仲間と出会える
SOKI ATAMIには、ホテル運営だけでなく、建築設計やまちづくり、企画・広報など、異なる視点を持つ仲間が在籍しています。

施設のコンセプトや設計背景を企画担当から直接聞ける環境があり、ただ“運営するだけ”ではなく、「この場所を、自分もつくっている」という実感を持ちながら働くことができます。

◆キャリアの可能性を、自分で広げられる
23歳でマネージャーに抜擢された人、接客から企画職に転身した人、地方から東京の施設立ち上げに関わる人──SOKI ATAMIでは、年齢や経験にとらわれず、手を挙げれば道が開かれます。

その道は、「接客のプロフェッショナル」でも、「まちづくりに携わる」でも、「食文化を発信する」でもいい。
多様な選択肢が広がるのは、UDSというフィールドが「やりたいことを大切にする会社」だからです。

――働くことが、自分の人生を見つめる時間になる。

SOKI ATAMIは、ただの“職場”ではありません。
誰かの人生の一瞬に寄り添いながら、自分自身の人生も丁寧に見つめられる、そんな特別な場所です。

特別な場所で、あなたの個性と感性を存分に活かしてください。

SOKI ATAMIで働く仲間は、肩書や経験にとらわれず、“人としてどう向き合うか”を大切にできる人たちです。

接客のマニュアルは最小限。
型どおりのサービスよりも、「いま、このお客様のために自分は何ができるだろう？」と自然に考え、動ける人たちが集まっています。

それぞれが自分の得意や興味を活かしながら、時には宿の空間づくりにアイデアを出し、時には地域の人とのつながりを広げながら、SOKI ATAMIという場を一緒につくり上げていく。

たとえば、料理が好きな人が朝食の盛り付けに工夫をしたり、書道が得意なスタッフが館内掲示を手書きで彩ったり。そんな一人ひとりの個性が、宿の“余白”を満たしています。

“お客様の心地よさ”と同じくらい、“自分たちの心地よさ”も大切にする。
そんな、人と場所を大切に想える仲間たちが、SOKI ATAMIを支えています。

未経験の方も安心してください。
チームのなかには、ホテル業界が未経験だったメンバーも多くいます。
私たちと一緒に、“心地よさ”を追求していきましょう。

SOKI ATAMIでは、お客様の安心と満足を守るため、夜間の時間帯も丁寧で細やかな対応を大切にしています。

そこで今回は、業務拡大とサービス向上のため、夜勤フロントスタッフとして新たに活躍いただける方を募集します。

未経験からの挑戦も歓迎です。
接客やサービス経験があれば、ホテル勤務経験は問いません。

あなたのやる気ある‟一歩”をお待ちしております。

お客様が一日の終わりを安心して過ごせるよう、夜間のSOKI ATAMIを支えるのがあなたの役割です。

夜の時間帯は、昼間とはまた違う静けさと空気に包まれます。
そんな中、あなたにはフロントとして、館内の見回りや清掃を通じて快適な空間を保ちつつ、お客様のご到着やご要望に柔らかく応えていただきます。

ときには急なトラブルや体調不良の連絡が入ることも。
そんな「いざ」という時にこそ、落ち着いた対応が信頼につながります。

また、予約や口コミの確認、メール返信などのPC業務や、締め作業（日次報告や売上処理）もお任せします。宿全体の動きを見守りながら、次の日の準備を整える役割も担っていただきます。

夜勤のフロントは、表には出にくいけれど、宿の安心感を支える大切な存在です。

夜のSOKI ATAMIを、静かにしっかりと見守る。
丁寧な仕事を積み重ねることで、宿に訪れる人の心に、じんわりと温かい印象を残していきましょう。

チェックインで遅れて到着された方に「お疲れさまでした」と声をかけ、眠れない様子のお客様にそっとお茶を差し出したり―――。

決して派手ではないけれど、心に残る“ささやかなおもてなし”が、この時間帯にはたくさんあります。

そんな夜の時間を、落ち着いて丁寧に過ごせる方。
どんな時も相手を思いやり、言葉や表情に敏感に気づける方。
「ありがとう」のひと言を励みに、自分の役割に責任を持って働ける方を、私たちは歓迎します。

接客やサービスのご経験があれば活かしていただけますが、ホテル業界の経験は問いません。

“誰かに寄り添う気持ち”を大切にできる方と、SOKI ATAMIの夜を、一緒につくっていけることを楽しみにしています。

●資格
＜必須＞
・PC操作（メール返信等）
※学生さんはご応募いただけません。
※外国籍の方は日本語能力試験N1資格以上必須。

＜優遇＞
・業種問わず接客サービス経験をお持ちの方
・ホテルでのフロント経験
・英語、中国語、韓国語などの外国語スキル