全国に広がるグループ施設と本部をつなぎ、...

  • 全国に広がるグループ施設と本部をつなぎ、アップデートする。オリックスグループの安定基盤で次のステップへ進める購買スタッフ募集中!
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正社員 購買

全国に広がるグループ施設と本部をつなぎ、アップデートする。オリックスグループの安定基盤で次のステップへ進める購買スタッフ募集中!

オリックス・ホテルマネジメント株式会社 本部

東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー14F

#資格支援制度あり#賞与支給実績あり#宿泊割引あり#夜勤なし#年間休日120日以上#駅徒歩5分圏内

施設について

どんな施設か?

オリックスホテルマネジメントは、オリックスグループの一部として、日本全国で多種多様なホテルやリゾート施設を運営しています。「また行きたい」と思ってもらえる場所を目指し、安定した基盤と豊富な経験を活かして、宿泊事業において確固たる地位を築いています。

同社の展開する施設は、温泉地から都市型ホテルまで多岐にわたり、地域に根差した観光資源を活用したユニークなプロジェクトにも取り組んでいます。2020年には8社の統合により、さらにスケールメリットを生かした運営が可能となり、施設ごとの特色を活かした多彩なサービスを提供しています。

グループ全体では28ヶ国に展開し、約34,000人の従業員が活躍している国際的なネットワークを持つ大規模な企業です。特に日本国内の「地域共創プロジェクト」により、地域観光の振興や新たな観光資源の創出にも力を入れています​。

その施設で働く魅力

■盤石な事業基盤と、新しい組織だからこその挑戦を
オリックスグループの確固たる経営基盤のもと、各施設と本部をつなぐ要となるポジションの募集です。大手グループの一員ではありますが、設立が比較的若く柔軟に変化を生み出せる社風。既存のやり方にとらわれることなく、業務効率化を見据えたルール策定や業務フローの改善、新しいシステムの導入に取り組めます。時代に即した運営基盤を一から構築していく醍醐味があります。

■成長を支える研修・育成制度
・幹部候補者向けの研修を含むキャリア形成支援が充実。
・資格取得支援や語学力向上プログラム(TOEIC受験料補助)あり。
・別施設や別部署にて、10日程度の業務体験ができる「社内インターンシップ」、期限を決めて異動できる「トライキャリア」など、多様なスキルを身につけられる仕組み。

■働きやすい環境
・年間120日以上の休日(7日間の連続休暇制度付き)。
・社員優待で、グループ内ホテルに特別料金で宿泊可能。
・社会保険や退職金制度、インフルエンザ予防接種補助など、福利厚生も充実​。

どんな人が働いているのか?

「日本の魅力を世界へ」という志を胸に、日本一のホテルチェーンを目指す熱意ある仲間が集まっています。新規事業や産官学連携など、既存の枠に捉われずゼロから形にする挑戦を楽しむプロ集団です。企画立案で終わらず、社内外の多様なステークホルダーと対話を重ね、実行まで責任を持って完遂する。そんな「巻き込み力」と「創造性」を併せ持ち、未来のホテルチェーンの姿を本気で描く、刺激的な仲間が活躍している環境です。

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募集について

何をやってもらうか

購買担当として以下の業務をお任せします。

■弊社のスケールメリットを活かし、購入価格の削減、値上げの抑制を推進
■購買活動を通じて、専門知識の向上、交渉力の向上を図り、購買担当者の育成(施設担当者も含む)
■各施設が購買システムにて物品の調達が円滑に行えるようサポート
■施設の購買業務が適正に行えるよう適宜指導、サポート(内部統制面)
■お客様へ安全で美味しい料理の提供が行えるよう、施設購買や調理等のサポート
■本社と施設間および施設同士のコミュニケーション向上や業務知識の向上等を図るため、購買部門、調理部門合同での研修連絡会を開催し、施設従業員の人材育成に貢献 など

※購買システムに関わる業務の範囲で変更の可能性あり

どんな人と働きたいか

【必須要件】
・購買業務経験者
・PCスキル(Excel、Word、pptの処理能力の高い方

【求める人物像】
・購買業務経験者
・システムへの商品登録業務経験者(求めるスキルとして優先度髙い)
・PCスキル(Excel、Word、pptの処理能力の高い方)
・コミュニケーション力(登録業務が主ではありますが、イレギュラーの発生、問題発生時等、適宜コミュニケーションが取れる
 ことが必要)

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募集情報
募集職種
購買
雇用形態
正社員
給与
年収 3,500,000円 ~ 5,500,000円

月給制
※能力等を考慮し当社規程により決定。上記金額は20h程度の残業を想定した年収イメージです
※試用期間3ヵ月。労働条件は本採用と同じ。契約期間の定めなし

【各種手当】
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当など

【給与改定・賞与】
・給与改定/年1回
・賞与/年2回(一般職) ※一部管理職以上は年1回

勤務時間
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
待遇及び福利厚生
・社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)
・交通費支給(規定あり)
・退職金制度
・定期健康診断/日帰り人間ドック(35歳以上、被扶養者対応)
・制服貸与
・歯科検診費用補助制度/インフルエンザ予防接種費用補助制度
・直営保養所(京都、軽井沢、伊勢志摩)
・福利厚生サービス(ベネフィットステーション)利用可
・グループホテル・旅館優待
・オリックス水族館(京都水族館、すみだ水族館)入館料割引
・共済会制度

【教育・研修制度】
・職種別のOJT
・階層別研修
・社内インターンシップ:10日程度、別施設・別部署の業務体験
・トライキャリア:有期の異動。別施設・別部署の業務に従事
・その他研修:総合職向けの研修、GM(総支配人)を目指す方への研修など
・意識調査・自己啓発サポート:自己申告制度やモラルサーベイ、TOEIC等会社が決める資格取得支援など
休日・休暇
・年間休日120日(公休108日+7デイズバカンス制度7日+法定有給:最低5日)
・7デイズバカンス制度(休日とは別に、7日間の連続休暇を特別休暇として付与)
・年次有給休暇10日~20日
・慶弔休暇
・有給休暇
・ボランティア休暇
・生理休暇
・看護等休暇
・介護休暇
・積立保存休暇
・産前・産後休暇(産前時差勤務、産前通院※定期健診など勤務時間内通院)
勤務地
東京都 港区 浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー14F
地図を表示 地図を表示
アクセス
(最寄駅)JR浜松町駅より 徒歩3分

※写真は 箱根・芦ノ湖 はなおりです
企業情報
会社名
オリックス・ホテルマネジメント株式会社
設立
1997年01月
代表者名
取締役社長 似内隆晃
資本金
1000万円
従業員数
1139名(2024年3月31日現在)
業務内容
宿泊施設運営事業
ホームページ
https://www.orix-realestate.co.jp/hotelmanagement/
本社
東京都港区浜松町2丁目3番地1号日本生命浜松町クレアタワー